CARRIÈRES

Plus je rencontrais des membres de l'équipe lors du processus d'entrevue, plus je me disais que c'était une équipe dont je voudrais faire partie.

Chez bfinance, nous accordons une grande importance à la diversité et à l'inclusion. Nous voulons que notre personnel reflète la diversité des clients que nous servons, et nous recrutons des collaborateurs talentueux qui viennent travailler en se sentant valorisés et appréciés pour ce qu'ils sont, et libres d'apporter des idées différentes. Nous nous engageons à offrir une égalité des chances en matière d'emploi et à créer un environnement de travail où chacun peut s'épanouir et éprouver un véritable sentiment d'appartenance.

 

En tant qu’équipe, nous essayons de faire la différence en œuvrant dans le seul intérêt des détenteurs d’actifs (fonds de pension, fonds de dotation universitaires, œuvres de charité, etc.) dans une industrie qui, trop souvent, voit l’« équilibre du pouvoir » basculer en faveur des sociétés supposées les servir.

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