Focus sur
Responsabilité sociétale
d’entreprise
La responsabilité sociétale d’entreprise fait partie intégrante de notre philosophie :
elle s'incarne dans nos engagements envers nos employés, nos clients et nos fournisseurs, ainsi que dans la manière dont nous soutenons nos communautés et protégeons l'environnement.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Notre personnel est notre plus grand atout, et nous favorisons un environnement de travail positif de diverses manières:
Culture du respect, de la diversité et de l'inclusion - nous accordons une grande importance au respect, à la diversité et à l'inclusion ; nous voulons que notre personnel reflète la diversité des clients que nous servons et nous voulons engager des employés talentueux qui viennent travailler en se sentant valorisés, appréciés pour ce qu'ils sont et libres d'apporter des idées différentes. Nous nous engageons à assurer l'égalité des chances à chaque étape du recrutement et de l'emploi et à créer un environnement de travail où chacun peut s'épanouir et éprouver un véritable sentiment d'appartenance.
Récompense - nous sommes fiers de notre culture de la réussite qui offre aux employés des défis intellectuels, un travail de pointe au service de nos clients et une récompense fondée sur le mérite. En conséquence, nous offrons à nos employés une rémunération et des avantages sociaux compétitifs.
Bien-être - la santé et le bien-être des employés sont d'une importance capitale pour nous ; nous disposons d'un programme d'assistance aux employés qui leur offre une aide gratuite et confidentielle en cas de problèmes personnels ou professionnels susceptibles d'affecter leur vie privée, leur vie professionnelle, leur santé et leur bien-être.